“একজন অ্যাকসেঞ্চার সহকর্মী ইউনিয়ন হলে কান্নায় ভেঙে পড়েন, তিনি তার ঊর্ধ্বতনদের কাছ থেকে তাকে ব্যবস্থাপক পদ গ্রহণ করার জন্য চাপ দেওয়া সত্ত্বেও তাকে প্রস্তাবিত পদোন্নতি প্রত্যাখ্যান করার সিদ্ধান্ত নেন”ইউরোক্যাড্রেসের সভাপতি এবং ইউজিক্ট-সিজিটি-এর নির্বাহী কমিশনের সদস্য নায়লা গ্লেস বলেছেন।
তরুণ কর্মচারীদের মধ্যে পরিচালক পদের জন্য ক্ষুধার অভাবকে প্রায়শই উচ্চাকাঙ্ক্ষার অভাব বা দুর্বল ইচ্ছা হিসাবে বর্ণনা করা হয়…
